From b6d84033ceee22baf5026fec589c899ed5229dd2 Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: liuwenxin <1009266660@qq.com> Date: Tue, 20 Oct 2026 09:47:41 +0800 Subject: [PATCH] =?UTF-8?q?docs(plan):=20=E5=9B=9E=E5=A1=AB=E9=87=8C?= =?UTF-8?q?=E7=A8=8B=E7=A2=91=E5=AE=8C=E6=88=90=E7=8A=B6=E6=80=81=E4=B8=8E?= =?UTF-8?q?=E5=BC=80=E6=94=BE=E9=97=AE=E9=A2=98=E7=BB=93=E8=AE=BA?= MIME-Version: 1.0 Content-Type: text/plain; charset=UTF-8 Content-Transfer-Encoding: 8bit - 开发计划：M3/M4 ⑤⑧/⑦⑨ 标记完成，依赖图与里程碑状态同步 - 开放问题表补 2026-10-20 结论映射；补充需求已随 SRS V2.1 回填 - 待确认事项汇总与催办清单同步当前状态 Co-Authored-By: Claude Code --- .../plans/2026-10-12-剩余开发计划.md | 87 ++++++++++++------- docs/待确认事项汇总_2026-10-16.md | 13 +-- docs/待答复催办清单_2026-10-19.md | 6 +- 3 files changed, 64 insertions(+), 42 deletions(-) diff --git a/docs/superpowers/plans/2026-10-12-剩余开发计划.md b/docs/superpowers/plans/2026-10-12-剩余开发计划.md index 96683ec..0a70f09 100644 --- a/docs/superpowers/plans/2026-10-12-剩余开发计划.md +++ b/docs/superpowers/plans/2026-10-12-剩余开发计划.md @@ -45,12 +45,12 @@ ② 基础数据管理 ✅ ← 人员引用 ① 岗位角色（外键上游） ③ 业务数据管理 ✅ ← 引用 ② 人员/产品/客户 │ 增量（2026-10-15）：二次分配方案（合同刚建立时录入） -④ 绩效工资核算 ← 消费 ① 参数快照（按回款到账日）+ ②③ 数据 -│ 增量（2026-10-15）：月度结算/调整单/负数工资；二次分配分摊（语义待澄清） -⑦ 复核审批流（新） ← 月结/二次分配的审批链（营销后勤→财务→领导）；登录角色体系扩展 -⑤ 报表统计（∥ ⑥ T+ 同步） ← ⑤ 只读消费 ③④；签字导出模板依赖 ⑦ 与公司信息；⑥ 受 IT 字段映射制约 -⑧ 工作台（新） ← 消费 ④⑤⑥⑦ 数据的聚合展示层 -⑨ 备份恢复与运维检查（新） ← 独立于业务块，可与任一批次并行，建议尽早 +④ 绩效工资核算 ✅ ← 消费 ① 参数快照（按回款到账日）+ ②③ 数据 +│ 增量（2026-10-15）：月度结算/调整单/负数工资；二次分配分摊（#1–#3 答复空白，开发侧暂定口径已实现，见 3.3.1） +⑦ 复核审批流（新）✅ ← 月结/二次分配的审批链（营销后勤→财务→领导）；登录角色体系扩展 +⑤ 报表统计 ✅（∥ ⑥ T+ 同步） ← ⑤ 只读消费 ③④；签字导出模板依赖 ⑦ 与公司信息；⑥ 受 IT 字段映射制约（待 IT 18 项答复） +⑧ 工作台（新）✅ ← 消费 ④⑤⑥⑦ 数据的聚合展示层 +⑨ 备份恢复与运维检查（新）✅ ← 独立于业务块，可与任一批次并行，建议尽早 ``` ### 1.2 顺序论证（要点） @@ -68,12 +68,12 @@ | ① 系统设置与参数体系 | 岗位角色 CRUD + 模板绑定；参数目录/版本化存储/按日期取值/变更留痕/对比/导出；公式纯函数；计算预览。**✅ 已完成**。增量（2026-10-15）：公司信息配置（公司名称、logo 等基本信息）；审批开关配置走参数体系；新增参数一律进参数注册表（用户重申：参数配置尽量灵活） | （原验收已达成）增量：公司信息可配置并用于登录页与导出页眉；审批开关参数化，关闭直接生效、开启走审批 | | ② 基础数据管理 | 人员（岗位/工资标准/团队/辐射区域/拓展计划）、产品类型与目录、业务(客户)与归属变更。**✅ 已完成** | 三类数据可维护并留痕；人员岗位引用 ① 岗位表；表含 T+ 预留列；客户分类（个人户/经理个人户/企业户）与归属修改不回溯历史 | | ③ 业务数据管理 | 业务明细+指导价、发货（批次/运费/发货日）、回款（批次号/到账日/以物抵顶/手动指定发货批次）、毛利润（不含运费）、客户评级计算器。**✅ 已完成**。增量（2026-10-15）：二次分配方案 —— 只出现在合同刚建立时；合同建立时可手动选择参与二次分配的业务员；分配比例不要求合计 100%；审批开关开启时走审批 | （原验收已达成）增量：合同建立时可录入参与业务员与比例（不强制合计 100%）；开关关闭直接生效；方案修改不影响已结算月份 | -| ④ 绩效工资核算 | 核算引擎（按回款到账日取参数）、单笔台账+核销防重、经理 12.5%+5%、试用期/年累计 18000、起付 60% 与 R×R、预付款/以物抵顶、月工资（分岗口径）、重算授权留痕。增量（2026-10-15）：月度结算（按确认回款和计算快照生成）；支持负数工资、扣补说明和调整单；结算后锁定 —— 修改源数据不影响已结算结果，只产生提示、历史记录和后续调整；二次分配分摊（语义待澄清，见 3.3） | 任一笔回款可复算到分（零误差）；同笔回款不重复核算；08-13 前后企业户 2‰/3‰ 回溯正确；月工资表可生成。增量：任一月份可出月结快照并锁定；已锁月份源数据变更只产生提示与历史，金额不变；调整单留痕可追溯 | -| ⑤ 报表统计 | 个人绩效明细、部门汇总、业务统计、回款区间统计、Excel 导出与打印。增量（2026-10-15）：导出模板围绕财务复核和领导签字设计 | 四表口径与台账一致且可下钻单笔；导出精度与页面一致。增量：导出模板含复核/签字栏与公司信息页眉 | -| ⑥ T+ 数据同步 | 五类数据抓取/清洗/入库、唯一键去重、失败重试、同步日志、周定时+手动触发 | 手动同步幂等（重跑不重复入库）；失败有日志与重试；不覆盖人工字段 | -| ⑦ 复核审批流（新） | 月结与二次分配的审批链：营销后勤提交 → 财务复核 → 领导审核；审批开关配置（参数化，关闭直接生效）；审批意见与版本；登录角色体系扩展（营销后勤/财务/领导为系统新登录角色，激活闲置的 permissions/role_permissions） | 开关关闭时提交即生效；开启时三级流转全程留痕；每级意见与版本可追溯；重算/改单产生新版本，不覆盖既有审批记录 | -| ⑧ 工作台（新） | 经营绩效总览、待办事项、风险预警、最近同步/计算/审批动态 | 四区块出数口径与台账/审批/同步日志一致可下钻；预警规则参数化可配置 | -| ⑨ 备份恢复与运维检查（新） | MySQL 定时备份与恢复演练、运维检查（容器/磁盘/日志/Redis/同步状态）、检查清单与脚本 | 任一备份可按文档恢复成功；检查项脚本化输出健康报告 | +| ④ 绩效工资核算 | 核算引擎（按回款到账日取参数）、单笔台账+核销防重、经理 12.5%+5%、试用期/年累计 18000、起付 60% 与 R×R、预付款/以物抵顶、月工资（分岗口径）、重算授权留痕。增量（2026-10-15）：月度结算（按确认回款和计算快照生成）；支持负数工资、扣补说明和调整单；结算后锁定 —— 修改源数据不影响已结算结果，只产生提示、历史记录和后续调整；二次分配分摊（#1–#3 答复空白，开发侧暂定口径已实现，见 3.3.1） | 任一笔回款可复算到分（零误差）；同笔回款不重复核算；08-13 前后企业户 2‰/3‰ 回溯正确；月工资表可生成。增量：任一月份可出月结快照并锁定；已锁月份源数据变更只产生提示与历史，金额不变；调整单留痕可追溯 | +| ⑤ 报表统计 | 个人绩效明细、部门汇总、业务统计、回款区间统计、Excel 导出与打印。增量（2026-10-15）：导出模板围绕财务复核和领导签字设计。**✅ 已完成（2026-10-19）** | 四表口径与台账一致且可下钻单笔；导出精度与页面一致。增量：导出模板含复核/签字栏与公司信息页眉 | +| ⑥ T+ 数据同步 | 五类数据抓取/清洗/入库、唯一键去重、失败重试、同步日志、周定时+手动触发。**⏳ 阻塞（IT 18 项未答复）** | 手动同步幂等（重跑不重复入库）；失败有日志与重试；不覆盖人工字段 | +| ⑦ 复核审批流（新） | 月结与二次分配的审批链：营销后勤提交 → 财务复核 → 领导审核；审批开关配置（参数化，关闭直接生效）；审批意见与版本；登录角色体系扩展（营销后勤/财务/领导为系统新登录角色，激活闲置的 permissions/role_permissions）。**✅ 已完成（2026-10-19；权限细目待业务清单）** | 开关关闭时提交即生效；开启时三级流转全程留痕；每级意见与版本可追溯；重算/改单产生新版本，不覆盖既有审批记录 | +| ⑧ 工作台（新） | 经营绩效总览、待办事项、风险预警、最近同步/计算/审批动态。**✅ 已完成（2026-10-19）** | 四区块出数口径与台账/审批/同步日志一致可下钻；预警规则参数化可配置 | +| ⑨ 备份恢复与运维检查（新） | MySQL 定时备份与恢复演练、运维检查（容器/磁盘/日志/Redis/同步状态）、检查清单与脚本。**✅ 已完成（2026-10-16）** | 任一备份可按文档恢复成功；检查项脚本化输出健康报告 | ### 1.4 里程碑（交付批次） @@ -81,9 +81,9 @@ | --- | --- | --- | | **M1** | ① 系统设置与参数体系 | ✅ 已完成（2026-10-13 推送 feat/system-params） | | **M2** | ② + ③ | ✅ 已完成（2026-10-13 分支 feat/base-business-data） | -| **M3** | ① 增量（公司信息/审批开关）+ ③ 增量（二次分配录入）+ ④ 绩效工资核算（含月结/调整单/负数工资）+ ⑦ 复核审批流 | 核心闭环「核算 → 提交 → 财务复核 → 领导审核 → 锁定」；开工前必须澄清：二次分配分摊语义（3.3-1）、经理个人户基数（开放问题 #7）；内部建议顺序 ①增量 → ③增量 → ⑦ 审批框架 → ④ 核算 → 月结与审批串联 | -| **M4** | ⑤ 报表（含财务复核/领导签字导出模板）+ ⑥ T+ 同步（并行）+ ⑧ 工作台 | ⑥ 受 IT 制约，谁先就绪谁先交；⑧ 消费 ④⑤⑥⑦ 出数，排其后 | -| **⑨ 备份恢复与运维检查** | 不占独立批次，随任一批次并行（建议 M3 期间并行交付） | 数据持续积累，备份先行；不依赖业务模块进度 | +| **M3** | ① 增量（公司信息/审批开关）+ ③ 增量（二次分配录入）+ ④ 绩效工资核算（含月结/调整单/负数工资）+ ⑦ 复核审批流。**✅ 已完成（2026-10-19，feat/m3-increments）** | 核心闭环「核算 → 提交 → 财务复核 → 领导审核 → 锁定」已交付；余 3.3-1 答复与审批权限细目。开工前澄清项：二次分配分摊语义（3.3-1）、经理个人户基数（开放问题 #7，已参数化） | +| **M4** | ⑤ 报表（含财务复核/领导签字导出模板）+ ⑥ T+ 同步（并行）+ ⑧ 工作台。**✅ ⑤⑧ 已完成（2026-10-19）；⑥ 待 IT 18 项答复** | ⑥ 受 IT 制约，谁先就绪谁先交；⑧ 消费 ④⑤⑥⑦ 出数，排其后 | +| **⑨ 备份恢复与运维检查** | 不占独立批次，随任一批次并行（建议 M3 期间并行交付）。**✅ 已完成（2026-10-16）** | 数据持续积累，备份先行；不依赖业务模块进度 | ### 1.5 需求依据对照 @@ -95,7 +95,7 @@ | ④ | 需规 2.3.1–2.3.3；对照表 #3/#4/#6/#7/#11/#15/#16/#17/#20–#24；增量见 3.1(一)(四) | 协助 25%；经理 8‰；26 天示例；含运费公式 | | ⑤ | 需规 2.4.1–2.4.3；对照表 #22（明细展示 R）；增量见 3.1(四) | — | | ⑥ | 需规各「同步 T+」条；对照表 #10/#26/#27 | — | -| ⑦⑧⑨ 及各块增量 | **2026-10-15 功能清单核查补充（本文第三章，原文照录）**——尚未回填需规与对照表，引用以第三章原文为准 | 二次分配 ≠ 协助 25%：#15 作废的是「协助 25% 分成」条款，二次分配是合同建立时的新机制，关系待业务澄清（3.3-1） | +| ⑦⑧⑨ 及各块增量 | **2026-10-15 功能清单核查补充（本文第三章，原文照录）**——已随 SRS V2.1（2026-10-19）回填；《问题与解决方案对照表》是否回填由用户决定 | 二次分配 ≠ 协助 25%：#15 作废的是「协助 25% 分成」条款，二次分配是合同建立时的新机制；#1–#3 答复仍空白，开发侧暂定口径已实现（3.3.1） | --- @@ -610,11 +610,13 @@ git commit -m "test(system): 参数体系模块用例与测试记录" | 6 | 导出格式与列集合（是否含批次说明/操作人） | 以需规 2.3.1(四) 字段为准，导出前与业务对一次列 | | 7 | 经理个人户业绩如何进入 12.5%+5%（裁决 #7 的具体衔接：该业绩是否计入「本人带领业务员」基数） | ④ 开工前必须确认（影响台账归属字段设计） | +> **2026-10-20 回填**：上述开放问题均已有结论，原表保留为 2026-10-12 设计时快照。#1 → 澄清 #14（首日整 10‰，A 口径）；#2 → #18（按 2‰ 回溯，双种子保留）；#3 → #15（一期仅 FULL，BALANCE 留参数位）；#4 → #16（撤 `probation.salary.basic`，读 `personnel.salary_standard`）；#5 → #17（查看放开登录用户、修改仅管理员）；#6 → 催办清单三、R3；#7 → #12（`manager.personal.included` 参数，默认 0=不计入）。 + --- ## 第三章 2026-10-15 功能清单核查补充（新增需求） -> **来源与地位：** 用户以现有功能清单核查后补充的需求（2026-10-15）。本章 3.1 为**原文照录**（未做任何改写），3.2 起为开发侧归属与推演，**两者严格区分**；引用新需求一律以 3.1 原文为准。本批内容尚未回填需规文档与《问题与解决方案对照表》，是否回填由用户决定。任务级实施计划在对应里程碑开工前按第二章同粒度补齐。 +> **来源与地位：** 用户以现有功能清单核查后补充的需求（2026-10-15）。本章 3.1 为**原文照录**（未做任何改写），3.2 起为开发侧归属与推演，**两者严格区分**；引用新需求一律以 3.1 原文为准。本批内容已随《需求规格说明书》V2.1（2026-10-19）回填；《问题与解决方案对照表》是否回填由用户决定。任务级实施计划在对应里程碑开工前按第二章同粒度补齐。 ### 3.1 需求原文（照录） @@ -656,6 +658,7 @@ git commit -m "test(system): 参数体系模块用例与测试记录" #### （六）系统设置 - 公司信息配置：公司名称、logo 等基本信息 +- **2026-10-20 回填**：参数注册表已扩至 22 项（V8/V10 增补审批开关、试用期迁移、预警阈值等） #### （七）参数配置强调 @@ -666,7 +669,7 @@ git commit -m "test(system): 参数体系模块用例与测试记录" #### (一) 二次分配方案 → ③ 录入 + ④ 分摊消费 + ⑦ 审批联动 + ④ 调整单衔接 - 「只出现在合同刚建立时」→ 录入入口放业务创建流程（与 `businesses` 创建同事务或紧随其后）；合同建立后是否允许补录/修改未明说，方案修改的留痕方式待设计； -- 「分配比例不要求合计 100%」→ 余额归属规则需求未说明（3.3-1），存储上只存各参与人比例、不强制校验合计； +- 「分配比例不要求合计 100%」→ 余额归属规则需求未说明（3.3-1）；存储上只存各参与人比例、不强制校验合计。**2026-10-20 回填**：#1–#3 答复仍空白，开发侧已按暂定口径实现分摊拆行（余额归负责人、行合计守恒，见 3.3.1），答复后如有变更走口径调整； - 「修改不影响已结算月份」→ 月结快照天然隔离（快照固化当月结果），方案表需支持编辑 + 修改留痕； - 「已结算月份调整只能通过调整单或后续月份扣补」→ 调整单为统一承载机制，见 (四)。 @@ -676,7 +679,7 @@ git commit -m "test(system): 参数体系模块用例与测试记录" | --- | --- | | 经营绩效总览 | ④ 台账/月结（按人/团队/月份汇总） | | 待办事项 | ⑦ 待审批单、⑥ 同步失败、回款未指定批次（M2 已有该状态可复用） | -| 风险预警 | 规则未定义（3.3-5），先落参数化规则容器 | +| 风险预警 | 规则未定义（3.3-5），先落参数化规则容器。**2026-10-20 回填**：方向已答复参数化（#10），首批三条按默认落 V10 参数（逾期 90 天/审批超时 3 天/同步失败待 ⑥） | | 最近同步/计算/审批动态 | ⑥ 同步日志 + ④ 核算/月结记录 + ⑦ 审批记录 | #### (三) 复核审批 → ⑦ 新模块 @@ -687,9 +690,11 @@ git commit -m "test(system): 参数体系模块用例与测试记录" - 「审批意见与版本」→ 审批单带版本号：重算/改单产生新版本，旧版本与意见留痕不覆盖； - **登录角色体系扩展**：营销后勤/财务/领导是系统新登录角色（`roles` 表基础设施已有；`permissions`/`role_permissions` 自 M1 起闲置待权限清单，此处激活）——打破一期「营销人员不登录」的前提，但与该原则不矛盾（营销人员仍不登录，后勤/财务/领导是职能角色）。 +> **2026-10-20 回填**：审批框架与月结审批对象已交付（2026-10-19）；权限点清单仍待业务方给出（澄清 #6，催办 B-6），当前按 role_code 粗粒度运行，营销后勤暂不可见审批列表。 + #### (四) 月结、审批、报表 → ④ 月结子块 + ⑦ 审批 + ⑤ 导出模板 -- 月度结算 = 台账之上的月度汇总快照（按月生成、含状态机：草稿/待审/已审定/已锁定）；「确认回款」定义待澄清（3.3-3）； +- 月度结算 = 台账之上的月度汇总快照（按月生成、含状态机：草稿/待审/已审定/已锁定）；「确认回款」已答复为人工确认、可手动关闭（3.3-3），月结按已确认回款取数； - 「支持负数工资」与既有裁决「负绩效按公式正常计算（不归零）」一致，无需改公式口径； - 调整单：新单据类型（补发/扣减方向、关联月份、扣补说明、审批状态）； - 「结算后锁定」：已锁月份的快照金额不可变；源数据修改只产生提示、历史记录和后续调整 —— 与 #19「归属变更不回溯历史」同一哲学，扩展到全部源数据； @@ -708,6 +713,8 @@ git commit -m "test(system): 参数体系模块用例与测试记录" ### 3.3 待澄清问题（不阻塞收录，对应模块开工前须澄清） +> **回填状态（2026-10-20）：** 下表保留 2026-10-15 原始问题与建议默认（历史快照）；业务答复与落实情况见 3.3.1。3.3-1 仍无业务答复，开发侧已按暂定口径实现分摊拆行，答复后如有变更按口径调整。 + | # | 事项 | 影响模块 | 建议默认处理 | | --- | --- | --- | --- | | 1 | 二次分配的**分配标的**（绩效金额？折算毛利润？业绩额？）与**余额归属**（合计 ≠100% 时差额归谁）；与已作废的「协助 25%」（#15）是何关系 | ④ 分摊逻辑与台账归属字段 | 未确认前 ④ 只落录入与存储，不实现分摊 | @@ -718,27 +725,41 @@ git commit -m "test(system): 参数体系模块用例与测试记录" | 6 | 调整单是否走同一审批链；能否跨月调整已锁定月份 | ④⑦ | 建议走同一审批链；「后续月份扣补」为默认路径，跨月调整需授权留痕 —— 待确认 | | 7 | 待办事项的范围（除审批/同步失败外还含哪些，回款未指定批次是否算待办） | ⑧ | 按 3.2(二) 默认清单起步，业务确认后扩充 | -### 3.3.1 答复回填（2026-10-19） +### 3.3.1 答复回填（2026-10-19，2026-10-20 修订） -> 业务方 24 项答复已到（2026-10-16，回执见《待澄清问题清单_2026-10-15(1)(2).xlsx》H 列），2026-10-19 全部落实并实现；本节为 3.3 各项的落定状态，供后续引用。答复与默认不同处以答复为准；仍未答复项见 `docs/待答复催办清单_2026-10-19.md`。 +> **修订说明（2026-10-20）：** 2026-10-19 版本把 24 项统一写成「全部落实并实现」，与 3.3-1 答复空白、开发侧暂定分摊的事实不符。本次按「业务答复 / 落实状态 / 关联项」重写；3.3-1 明确标注为开发侧暂定口径，不视为业务确认。 +> +> 业务方 24 项答复于 2026-10-16 到达（回执见《待澄清问题清单_2026-10-15(1)(2).xlsx》H 列）。分组：确认按建议默认 13 项（#7/#8/#9/#10/#11/#13/#15/#17/#18/#21/#22/#23/#24，其中 #22 为模糊确认按不计入）；与默认不同、已按答复落实 4 项（#5/#14/#16/#19）；部分答复 3 项（#4/#6/#12）；仍开放 4 项（#1/#2/#3/#20）。未答复项对外跟催见 `docs/待答复催办清单_2026-10-19.md`。 -| 3.3# | 事项 | 落定状态 | -| --- | --- | --- | -| 1 | 二次分配标的与余额归属（含与 #15 协助 25% 关系） | **答复仍空白；2026-10-19 已按建议默认实现分摊拆行**——分配标的=绩效金额份额（参与人份额×比例、负责人拿余额、行合计守恒、合计>100% 与负责人自分 400 拦截）；协助 25% 维持仅记录不核算；业务答复后如有变更走口径调整 | -| 2 | 二次分配审批开关默认值 | 已答复：**默认开启**，可手动关闭（已落实 V8 参数种子） | -| 3 | 「确认回款」定义 | 已答复：需人工确认动作，可手动关闭（系统已按此预留并实现） | -| 4 | 审批角色权限清单 | 部分答复：先预设角色，名称与职权待客户确认；现按最小授权运行（后勤=提交录入，财务=复核+导出，领导=审核只读），营销后勤暂不可见审批列表 | -| 5 | 风险预警规则 | 已答复：方向确认参数化；首批三条（逾期 90 天/同步失败/超时 3 天）未点名，按默认起步——⑧ 工作台实现 | -| 6 | 调整单是否走同一审批链；能否跨月调整已锁月份 | 已答复：同一审批链；跨月调整需管理员授权并留痕（已实现） | -| 7 | 待办事项范围 | 已答复：待审批 + 同步失败 + 回款未指定批次起步——⑧ 工作台实现 | +| 3.3# | 事项 | 业务答复（2026-10-16） | 落实状态（2026-10-20） | 关联项 / 证据 | +| --- | --- | --- | --- | --- | +| 1 | 二次分配标的与余额归属（含与 #15 协助 25% 的关系） | **未答复**（澄清 #1–#3 空白） | **开发侧暂定口径已实现**（非业务答复）：分配标的=绩效金额份额；参与人=份额×比例，负责人=全额−已分累计（余额归负责人）；行合计守恒；合计>100% 与负责人自分 400 拦截；重算作废全部拆行。协助 25% 维持仅记录不核算。**答复后校准** | 澄清 #1/#2/#3；催办一、A-1 至 A-3；实现 ccfd206 | +| 2 | 二次分配审批开关默认值 | 默认开启，可手动关闭 | 已落实：V8 参数种子默认开启；关闭时提交即生效（自动通过留痕） | 澄清 #5；`approval.secondary_allocation.enabled` | +| 3 | 「确认回款」定义 | 需人工确认动作，可手动关闭 | 已落实：月结按已确认回款取数；回款确认状态可手动关闭 | 澄清 #8 | +| 4 | 审批角色权限清单 | 部分答复：先预设角色，名称与职权待客户确认 | 按最小授权运行：后勤=提交录入，财务=复核+导出，领导=审核只读；营销后勤暂不可见审批列表；permissions/role_permissions 细目待清单 | 澄清 #6；催办一、B-6 | +| 5 | 风险预警规则 | 方向确认参数化；首批三条未点名 | 已按默认三条实现：`warning.enabled`、`warning.receipt.overdue.days=90`、`warning.approval.timeout.days=3`（V10）；同步失败类待 ⑥ | 澄清 #10 | +| 6 | 调整单是否走同一审批链；能否跨月调整已锁月份 | 同一审批链；跨月需管理员授权并留痕 | 已落实：调整单走同一审批链；跨月调整需管理员授权并留痕 | 澄清 #9 | +| 7 | 待办事项范围 | 待审批 + 同步失败 + 回款未指定批次起步 | 已落实：工作台待办三项；⑥ 未建时同步项显式降级为「模块未启用」；待办按角色过滤 | 澄清 #11 | + +#### 关联项表（与《待确认事项汇总_2026-10-16》及催办清单的对应） + +| 3.3# | 澄清清单编号 | 催办清单位置 | 实现落点 | +| --- | --- | --- | --- | +| 1 | #1/#2/#3（#15 为作废条款关系） | 一、A-1 至 A-3 | 二次分摊拆行（ccfd206） | +| 2 | #5 | 已按答复执行（供核阅） | V8 迁移参数种子 | +| 3 | #8 | 已按答复执行（供核阅） | 月结取数（settlement_service） | +| 4 | #6 | 一、B-6 | permissions/role_permissions 待清单；当前按 role_code 粗粒度 | +| 5 | #10 | 已按答复执行（供核阅） | V10 参数 + dashboard_service | +| 6 | #9 | 已按答复执行（供核阅） | 调整单审批链与跨月授权 | +| 7 | #11 | 已按答复执行（供核阅） | dashboard_service 待办三源 | ### 3.4 对路线图的影响（本次已修订） -1.1 依赖图、1.3 范围与验收、1.4 里程碑、1.5 依据对照均已并入本批内容；第三章待 3.3 各项澄清后，按第二章同粒度补齐 M3 各增量块的任务级实施计划。 +1.1 依赖图、1.3 范围与验收、1.4 里程碑、1.5 依据对照均已并入本批内容。M3 各增量块已于 2026-10-19 交付；3.3-1 仍无业务答复，二次分摊当前按开发侧暂定口径运行，答复后补口径变更计划；3.3-4 的权限细目与 3.3-5 的预警规则仍待业务确认。⑥ T+ 同步在 IT 答复前不排任务级计划。 ## 验证方式 1. 计划内容与 `ai-aux/AI_CONTEXT.md` 需求裁决节逐条核对（口径无冲突、无遗漏作废条款）； 2. 计划中的命令与项目现有命令体系一致（uv / pnpm / docker compose）； 3. 首块每个任务有独立可测交付物；测试要点符合「模块整体完成时统一编写」约定（纯函数与 core 级随实现即时测）； -4. 执行阶段验证：T1 后 `test_schema_sync.py` 通过；T2/T3 后纯单元全绿；T5 后冒烟链路完整；T8 后全量 301+ 用例与 e2e 全绿。 +4. 执行阶段验证：T1 后 `test_schema_sync.py` 通过；T2/T3 后纯单元全绿；T5 后冒烟链路完整；T8 后全量后端用例与 e2e 全绿（以 `backend/tests/README.md` 最新运行记录为准）。 diff --git a/docs/待确认事项汇总_2026-10-16.md b/docs/待确认事项汇总_2026-10-16.md index cd1bcef..1993654 100644 --- a/docs/待确认事项汇总_2026-10-16.md +++ b/docs/待确认事项汇总_2026-10-16.md @@ -4,6 +4,7 @@ > 来源：《待澄清问题清单_2026-10-15.xlsx》（业务方 24 项）、《T+对接数据需求清单》v1.2.1（IT 18 项）、AI_CONTEXT 待办。 > 答复到齐前，各模块按清单内「建议默认」执行；答复与默认不同时以答复为准。 > **2026-10-19 更新**：业务答复落实批次与 M3 code-review 修复已落地（见各节标注）；T+ 清单已升 v1.4。 +> **2026-10-20 更新**：开发计划 3.3 已回填（3.3.1），SRS V2.1 已交付；二次分摊已按开发侧暂定口径实现（#1–#3 答复仍空白）。 ## 一、立即待办（需项目内处理） @@ -14,16 +15,16 @@ ## 二、业务方澄清（24 项，**2026-10-16 答复已到**，回执见《待澄清问题清单_2026-10-15(1)(2).xlsx》H 列） -> 答复汇总：**12 项确认按默认执行**（#7/#8/#9/#10/#11/#13/#15/#17/#18/#21/#23/#24）；**4 项答复与默认不同，以答复为准**——#5 二次分配审批开关**默认开启**、#14 **首日整 10‰**、#16 试用期基本工资**按人员档案逐人维护**、#19 备份**加增量补充**；仍未落定见下表「答复状态」列。答复后待回填开发计划 3.3 与需求记录。 +> 答复汇总：**13 项确认按默认执行**（#7/#8/#9/#10/#11/#13/#15/#17/#18/#21/#22/#23/#24，其中 #22 为模糊确认、按不计入）；**4 项答复与默认不同，以答复为准**——#5 二次分配审批开关**默认开启**、#14 **首日整 10‰**、#16 试用期基本工资**按人员档案逐人维护**、#19 备份**加增量补充**；部分答复 3 项（#4/#6/#12），仍开放 4 项（#1–#3/#20）。开发计划 3.3 已于 2026-10-20 回填（3.3.1），未答复项仍按催办清单跟进。 ### 高优先级（阻塞对应模块开工，8 项） | 清单编号 | 问题 | 建议默认（未答复时执行） | 阻塞模块 | 答复状态 | | --- | --- | --- | --- | --- | -| 1 | 二次分配的分配标的：绩效金额、折算毛利润还是业绩额？ | 未答复前只做方案录入，不实现分摊（已按此交付） | ④ 分摊计算 | ❌ 未答复 | +| 1 | 二次分配的分配标的：绩效金额、折算毛利润还是业绩额？ | 方案录入已交付；2026-10-19 已按开发侧暂定口径实现分摊拆行（非业务答复，答复后校准） | ④ 分摊计算 | ❌ 未答复 | | 2 | 分配比例合计不足 100% 时余额归谁？ | 余额归合同负责营销人员（仅展示不落库） | ④ 分摊计算 | ❌ 未答复 | | 3 | 二次分配与已作废的「协助 25% 分成」是什么关系？ | 独立新机制；协助仍仅记录不核算 | ④ | ❌ 未答复 | -| 4 | 二次分配方案的修改窗口与权限？ | 首次月结前可改（留痕），月结后只读走调整单 | ③/④ | ⚠️ 部分：「暂定可改走调整单」，窗口/权限未定；分摊实现（88 批次）进行中 | +| 4 | 二次分配方案的修改窗口与权限？ | 首次月结前可改（留痕），月结后只读走调整单 | ③/④ | ⚠️ 部分：「暂定可改走调整单」，窗口/权限未定；分摊已于 2026-10-19 实现（ccfd206） | | 6 | 营销后勤/财务/领导的角色权限清单（可见菜单/可操作点）？ | 最小授权：后勤=提交录入，财务=复核+导出，领导=审核只读 | ⑦ / permissions 激活 | ⚠️ 部分：「先预设角色」，名称与职权待客户确认；**#17 参数查看放开已落实（2026-10-19）** | | 8 | 回款何时算「确认回款」？ | 需人工确认动作（系统已按此预留） | ④ 月结取数 | ✅ 确认：人工确认，可手动关闭 | | 9 | 调整单是否走同一审批链？能否跨月调整已锁月份？ | 同一审批链；后续月份扣补为默认路径 | ④/⑦ | ✅ 确认默认；跨月需管理员授权并留痕 | @@ -41,7 +42,7 @@ | 15 | 支付权重「余额模式」是否需要？ | ✅ 一期只用 FULL | | 16 | 试用期基本工资（3000 元）是统一参数还是逐人维护？ | ✅ 已落实（2026-10-19，V8）：撤销 `probation.salary.basic` 参数，基本工资读 `personnel.salary_standard` | | 20 | 含税口径：毛利/运费/价税合计是否含税？ | ❌ 未答复：「需与客户再次确认具体计算方式」 | -| 22 | 预收款/保证金/代收款是否计入绩效回款？ | ❌ 未答复：「当前未提到预收款情况」，暂按不计入 | +| 22 | 预收款/保证金/代收款是否计入绩效回款？ | ⚠️ 模糊答复：「当前未提到预收款情况」，暂按不计入 | ### 低优先级（已有默认口径，顺手确认，7 项） @@ -83,7 +84,7 @@ | 里程碑 | 内容 | 前置条件 | | --- | --- | --- | -| M3 剩余 | ✅ ④ 核算引擎 + 月结/调整单 + ⑦ 月结审批对象已完成（2026-10-17 M3-core）；**2026-10-19** 业务答复落实批次（首日 10‰/审批开关默认/试用期参数/增量备份/参数查看放开/经理基数开关）与 code-review 21 项修复已落地；**余**：二次分摊实现（#1–#3 答复空白）、业务答复回填批次收口（88 会话） | #20（含税口径）、#1–#3 答复后按同粒度推进 | +| M3 剩余 | ✅ ④ 核算引擎 + 月结/调整单 + ⑦ 月结审批对象已完成（2026-10-17 M3-core）；**2026-10-19** 业务答复落实批次（首日 10‰/审批开关默认/试用期参数/增量备份/参数查看放开/经理基数开关）与 code-review 21 项修复已落地；二次分摊已按开发侧暂定口径实现（ccfd206），业务答复回填已完成（计划 3.3.1，2026-10-20）；**余**：#1–#3/#20 答复与 #4/#6/#12 补值 | #20（含税口径）、#1–#3 答复后按同粒度推进 | | M4 | ⑤ 报表（签字导出模板）+ ⑧ 工作台 | ④ 已交付；报表口径确认后启动 | | M4（并行） | ⑥ T+ 数据同步 | IT 答复字段映射后 | | code-review 遗留 2 项 | 方案生效版本承载、审批单内容快照 | ④ 分摊语义落定时一并设计 | @@ -92,6 +93,6 @@ ## 五、文档待办（低优） - 需规过时条款未修订（26 天示例、含运费公式、协助 25%）；2026-10-15 补充需求未回填需规——对外引用需规前须先修订或注明以对照表/计划第三章为准 -- 澄清答复已到（2026-10-16）：待回填开发计划 3.3、AI_CONTEXT、《需求规格说明书》升 V2.1；《T+对接数据需求清单》已升 **v1.4**（2026-10-19，本节口径待收编；生成脚本 build_tplus_xlsx.py 已对齐 v1.3、待对齐 v1.4） +- 澄清答复已到（2026-10-16）：开发计划 3.3 已回填（3.3.1，2026-10-20）、SRS V2.1 已交付（2026-10-19）；《T+对接数据需求清单》已升 **v1.4**（2026-10-19，本节口径待收编；生成脚本 build_tplus_xlsx.py 已对齐 v1.3、待对齐 v1.4） - ~~新口径待落实（业务答复与默认不同的 4 项）~~ ✅ **已全部落实（2026-10-19，见第二节标注）** - **修复批次引入口径记录（2026-10-19，供业务知会）**：月结的经理聚合与月工资口径按**所属月月末**取参（单笔台账行仍按回款日取参，裁决 #11）——补生成历史月份时结果不随生成日漂移；如业务对月末时点有异议，改 `settlement_service._month_end` 单点即可 diff --git a/docs/待答复催办清单_2026-10-19.md b/docs/待答复催办清单_2026-10-19.md index 0a3540f..2d912f1 100644 --- a/docs/待答复催办清单_2026-10-19.md +++ b/docs/待答复催办清单_2026-10-19.md @@ -1,7 +1,7 @@ # 待答复事项催办清单（2026-10-19） > **用途**：对外跟催材料，分三块可直接拆分发送——一、业务方；二、IT/T+ 侧；三、报表口径补充确认（本轮新增）。 -> **基线**：《待澄清问题清单_2026-10-15(1)(2).xlsx》（业务 24 项，2026-10-16 已回 15 项）、《T+对接数据需求清单》v1.3「待IT确认事项」18 项 + v1.4（2026-10-19 勘误）、《问题与解决方案对照表_v2》（28 项已裁决口径）。 +> **基线**：《待澄清问题清单_2026-10-15(1)(2).xlsx》（业务 24 项，2026-10-16 已答复 19 项，其中部分答复 3 项；#1–#3/#20 仍空白）、《T+对接数据需求清单》v1.3「待IT确认事项」18 项 + v1.4（2026-10-19 勘误）、《问题与解决方案对照表_v2》（28 项已裁决口径）。 > **原则**：已答复项不重复询问；未答复项按清单内「建议默认」执行中，答复后以答复为准并回填文档。 ## 一、业务方（建议回复期限：____） @@ -10,12 +10,12 @@ | # | 问题（原文口径） | 当前执行默认 | 阻塞 | | --- | --- | --- | --- | -| 1 | 二次分配的分配标的是什么——绩效工资金额、折算毛利润额，还是销售额（业绩额）？ | 未答复前只做方案录入，**不实现分摊计算**（已按此交付） | ④ 分摊计算 | +| 1 | 二次分配的分配标的是什么——绩效工资金额、折算毛利润额，还是销售额（业绩额）？ | 方案录入已交付；**分摊已按开发侧暂定口径实现**（非业务答复，答复后校准） | ④ 分摊计算 | | 2 | 分配比例合计不足 100% 时，剩余部分归属谁？ | 余额归合同负责营销人员（仅展示不落库） | ④ 分摊计算 | | 3 | 二次分配与已作废的「协助 25% 分成」是什么关系？ | 独立新机制；协助仍仅记录不核算 | ④ 分摊 | | 20 | 含税口径：销售/成本/毛利润/运费各项是否含税？价税合计与折扣折让如何处理？ | 按不含税口径实现中 | ④ 核算口径终验、⑥ 同步建列（是否建税率/税额列） | -> 说明：#1–#3 未答复期间，二次分配方案可正常录入与审批，但**分摊金额不会出现在绩效中**；#20 影响历史算出的绩效是否需要按含税口径重算，越早答复返工面越小。 +> 说明：#1–#3 未答复期间，二次分配方案可正常录入与审批；开发侧已按暂定口径把分摊拆行计入绩效（参与人份额×比例、负责人余额），**标的与余额归属仍待业务答复，答复后可能调整**；#20 影响历史算出的绩效是否需要按含税口径重算，越早答复返工面越小。 ### B. 已有答复但需补具体值 / 勾选（4 项）